About the opportunity
Monitorear y controlar los indicadores de salud del inventario (rotación, vencimientos y desvíos) mediante reportes operativos diarios y semanales.
Coordinar y asegurar la continuidad del flujo de productos desde los proveedores hacia el Centro de Distribución (CD) y de este hacia las tiendas.
Facilitar la comunicación y ejecución estratégica entre los equipos de Logística, Operaciones, Comercial y Planificación de Demanda.
Tomar decisiones basadas en datos de inventario y demanda histórica para optimizar la distribución y priorización de productos.
Identificar ineficiencias operativas en la gestión diaria para proponer mejoras en los procesos de la cadena de suministro.
What you need to be successful
- Contar con experiencia de uno o dos años en posiciones similares o de planificación de demanda, supply chain, abastecimiento o análisis de datos.
- Tenes conocimiento en las siguientes herramientas: Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas complejas, manejo de grandes volúmenes de datos) y G-Suite. Deseable: SQL a nivel de consultas básicas.
- Sera un plus contar con experiencia en empresas de Retail, e-commerce o consumo masivo.
Who we are
PedidosYa forma parte de Delivery Hero, empresa líder mundial en servicios de delivery con presencia en ~65 países. PedidosYa es la empresa de tecnología líder en delivery y quick-commerce en Latinoamérica. Es una plataforma simple, rápida y accesible que conecta a millones de personas usuarias, empresas y repartidores con una amplia variedad de productos y servicios. PedidosYa opera en 15 países en latinoamérica, y en 2020 lanzó PedidosYa Markets, el primer mercado 100% digital que entrega alimentos y artículos para el hogar en 15 minutos. Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Frankfurt desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX.
What's in it for you
- Crear valor para un gran ecosistema de negocio.
- Jugar en equipo, siempre: Pensar soluciones y construir colaborativamente, con buena energía.
- Moverte a la velocidad de tus ideas y emprender.
- Aprender, desarrollarte y reinventarte: Permitirte equivocarte, aprender haciendo, iterar y adaptarte a los cambios.
- Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
- Trabajar de otra manera, en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas, lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones, la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo.
En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.
Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.
👉 Conocé nuestros valores aquí.
La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.
En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.
#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia
